奮北公司對社會的主要貢獻

2019-03-16 11:31:52 標簽:

  一、 促進傳統農業向科技型農業轉型

  奮北公司自成立以來,以農業經濟為基礎,不斷推動“果叻氏”棗汁系列飲品品牌走向市場。這一舉措的實施,將為眾多棗農解決銷路問題。公司于2016年成立軟件開發部,將當前最新的科學技術與傳統農業相結合,有助于綠色農產品更大范圍的推廣宣傳。2017年,公司組織精英力量,成立綜合貿易服務部,通過在城市建設貨物倉儲網絡點的模式,加快農產品在全國乃至全世界范圍內的流通。奮北公司致力于將傳統農業與當前最新科技相結合,為傳統農業向科技型農業轉型做力所能及的貢獻。

  二、 保護環境、節約資源

  奮北公司一直注重對生態環境的保護,將公司的經營發展與社會環境、生態環境三者相協調,努力做到和諧發展。奮北一直認為,公司作為一個社會團體,在生態環境的構建中有著舉足輕重的作用。奮北公司全體員工上下一致,自覺承擔起保護生態環境的責任,為我們和諧社會的構建盡應有的職責和義務。奮北公司作為企業團體的一員,不斷增強企業生態責任意識,加強企業生態文化建設工作,將生態意識灌輸到每一位員工的日常行為和工作實踐中。

  在奮北公司生產經營活動中,從“果叻氏”棗汁系列飲品生產原料的選材、生產加工過程,以及宣傳銷售工作中,奮北全體員工一直秉持著構建生態和諧社會這一發展理念,并將環境保護、節約資源的理念灌輸在每一位員工的身上,并編寫進公司的企業文化中去。

  三、 打造“果叻氏”棗汁品牌,推動中國傳統棗文化的發展

  我國是棗的故鄉,大約已有七千多年歷史,我國考古人員在很多地方發現有棗的炭化化石。棗最早是從野生酸棗培育而來,經過歷代不斷的改良發展,逐漸培育出味道鮮美,果肉豐滿的定型棗樹。據說倉頡造字時,為了區別,就將刺的偏旁上下疊起來,創造了棗的繁體字。

  棗果作為藥用最早見于《神農本草經》,書中將棗列為“上品”,稱其有“安中養脾,助十二經。平胃氣,通九竅,補少氣、少津液,身中不足,和百藥”等功效。關于大棗入藥,也有一個有趣的故事:

  傳說秦始皇外出游獵,在返回京都途中,在一棵棗樹下休息,這時御醫端上一碗“人參鹿茸大補湯”,秦始皇喝了一小口,感覺又苦又澀,不由心中火氣上竄,舉起藥碗就要向御醫頭上潑去。這時,一陣秋風吹過,從樹上掉下了一顆大棗,不偏不倚正好掉在了藥碗中。秦始皇見狀一愣,心想,棗自天降,此乃天意。于是轉怒為喜,開始用藥。這時,他明顯感覺藥湯的味道大變,喝完藥后,覺得一股暖流在胸中涌動,大有開始返老還童之感。御醫看在眼里,記在心中。自此開始,每用補藥,必定加棗。此方很快在社會上廣為流傳。

  奮北公司在廣泛研究了各地棗果的特性,以及棗汁的制作方法后,經過數年的科學研究,最終研發了“果叻氏”棗汁系列飲品,產品一經推向市場,便贏得廣大消費者的喜愛。

  “果叻氏”棗汁系列飲品的主要原料為棗果,自然具備了棗果的全部屬性,且去除了不易被人體消化吸收的棗皮和棗核后,更有助于人體的身體健康,“果叻氏”品牌的誕生,不僅繼承了我國傳統棗文化,且以更為先進合理的方式將這一產品以飲品的形式展示出來,這對于弘揚中國棗文化和促進人們的健康具有積極而重要的意義。

  四、 積極參加社會公益活動

  奮北公司自成立之日起,就堅持做公益活動,包括愛心捐款、希望小學資金贊助、貧困兒童上學資助等。奮北公司認為,公益事業也是生產力,承擔社會責任能提升企業的價值觀和競爭力。

  奮北公司堅持做公益活動的意義,不只是外顯公司的價值取向,也承擔了公司的社會角色和義務。將奮北公司追求良好人文環境的價值取向傳達給社會大眾,促進社會的進步。這種順應社會主流的道德價值取向不但能增加奮北公司社會形象的美譽度,同時可以對內提高凝聚力,激勵奮北員工的士氣,促進奮北自身的成長。

  越來越多元化的社會價值構架中,良好的聲譽還能夠在很大程度上支持公司在市場營銷、人才招聘、廣告傳達及與各方合作等公司經營活動中所做出的許諾,使奮北公司內部員工和外部合作伙伴都對其產生更大的認同感及信賴感,從而提高奮北公司在多層面上的交易勝利率和降低直接交易成本。

  所以,公益活動能在最大水平上體現奮北公司的核心價值觀和企業文化精髓。奮北公司以往的經歷也已證明,產品越來越同質化的今天,參與公益活動不只能滿足公司對差異化競爭戰略的追求,同時也是提高自身競爭力的重要途徑。

  由此可見,奮北公司積極參與社會公益活動是非常重要的,去承擔企業的社會角色、責任和義務,以樹立奮北公司的公眾形象和提升競爭力。

  五、 增加社會就業崗位

  奮北公司自成立之日起,堅持擁護我國關于就業問題的基本思路及方法,積極促進社會就業再就業。

  就業問題,關系著億萬群眾的切身利益。只有廣大勞動群眾獲得充分的就業,人民才會安居樂業,社會才會安定祥和。由于當前我國經濟正處于工業化的進程當中,資本和技術密集型產業比重加大,由此帶來的是一部分學歷與技能水平較低的勞動者被資金和技術所排斥,成為失業和下崗人員。

  奮北公司以具體的個人能力、社會經驗為基本要求,相對減輕了對入職人員學歷的要求,這給了一部分能力高,學歷低的人更多的就業選擇。

  六、 資源分享,互利互惠

  奮北公司擁有自己獨立的軟件開發團隊,除了滿足自身的需求外,還可根據用戶需求,設計適合用戶的軟件、APP、小程序等。這對于許多尚沒有能力成立軟件技術開發團隊的公司來說,無疑會給他們帶來更多的便利,同時也能減少這些企業的費用支出等,節省人力和資金成本,達到資源分享,互利互惠的良好效果。

  奮北公司的發展歷程

  西安奮北飲品有限公司于2013年1月在陜西省西安市成立。同年,奮北公司在以往對棗果及傳統棗汁制作方法研究的基礎上,推出棗汁系列品牌“果叻氏”,并成功開拓陜西市場。

  2014年,奮北公司開拓北京市場。

  2015年分別開拓了成都和重慶市場。

  2016年,公司因業務發展需求,組建軟件研發團隊,根據市場需求,進一步深化發展,設計符合各類公司需求的軟件。

  2017年,公司組建團隊,成立商業連鎖運營中心,以建立貨物倉儲基地網點的模式,促進商品貿易發展,助力社會經濟有效增長。

奮北周刊新浪微博題
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